职业精神的修炼
发布日期:2015-08-05浏览:4045
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                                                                                                                                                                                                学员收获通过学习知道如何改变不良工作习惯和认知,学会调整心态的技巧,更加积极主动应对工作中的各种挑战。课程时长6 H课程大纲1. 乐 抱怨环境不如改变自己
 常见问题分析
 患上“怨天尤人症”,行行有问题
 患上“职业倦怠症”,成了“橡皮人”
 成功案例分享
 修习方法
 用愿景引领自己,让你的目标达到沸点;
 把没有意思的工作很有意思地完成;
 20天不抱怨修习法。
 
 
 2. 勤 有一种投资叫付出
 常见问题分析
 付出和回报不对等,为什么还要付出?
 过得去就行,何必认真,又没有好处
 拖一拖,自己可以轻松一点
 学习活动—游戏/案例分享
 修习方法
 常问自己:你是否对工作付出了不亚于任何人的努力?
 对身边的事,常思考它的因果关系;找一两件无论如何都要坚持的小事,每天进步 1%,看看结果。
 
 
 3. 精 把事情做得无可挑剔、无人替代
 常见问题分析
 做事大而化之,习惯于“大概、差不多”
 把知道当成精通,满足于一知半解
 心浮气躁,用心不专,半途而废
 案例讨论/情景短剧
 修习方法
 在细微处比别人专业
 对做不到位的事,主动发掘它的根本症结。
 对习以为常的做事方法,要有改进或优化的建议
 
 
 4. 智 做到问题到我为止
 常见问题分析
 对问题视而不见
 上交问题
 墨守常规,被动应对问题
 影像案例分析/游戏
 修习方法
 告别“不可能”,敢于面对问题和挑战
 到领导那里汇报问题时带上三个解决方案。
 
 
 
 
 5. 勇 不讲如果讲结果
 常见问题分析
 不管工作结果如何,只关心给上司交差
 不求有功,但求无过;多一事不如少一事
 出现问题和失误,习惯找借口和理由
 实战案例分析 怎样做到结果导向?
 修习方法
 检讨任何过失的时候,先从自己反省。
 事情或项目结束后,先审查 “过错”,再列述 “功劳”。
 做到结果导向的5个关键词
 
 
 6. 韧 与困难、挫折共舞
 常见问题分析
 拈轻怕重,知难而退,不敢面对挑战
 遭遇挫折,怨天尤人,消极应对
 总在抱怨公司和同事,传播消极信息;
 实战案例分享
 修习方法
 遇到困境和挫折时,找到三个积极的意义。
 不要常用缺乏自信或消极的辞句。
 实用心态调整技巧
 测试:你的坚持力如何?
 
 
 
 
                
 
             
                         
                 
                 
    


 
	                
	                    
	            




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